思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，是引导人、教育人和塑造人的重要载体，是国有企业经济工作和其他一切工作的“生命线”。只有积极探索新形势下思想政治工作的有效途径和方法，不断丰富和深化教育内容，才能充分发挥思想政治工作的功效。

      1、坚持以人为本理念。坚持“以人为本”的理念，就是要把维护广大职工和人民群众的切身利益作为思想政治工作的出发点，牢固树立群众利益无小事的思想，时刻把职工和群众的疾苦、冷暖挂在心上。基层党组织要深入调查研究，认真倾听职工和群众的呼声，把涉及广大职工和群众切身利益的大事小事做到最佳，把组织的关怀和温暖送到每个职工群众的心坎上，让职工群众有归属感和温暖感，从而调动他们干事创业的积极性。

      2、加强队伍素质提升。做好新时期思想政治工作的关键，在于培养和锻造一支政治强、业务精、作风硬的高素质政工队伍。在政工队伍建设中，一方面要坚持“年轻化、知识化、专业化”理念，另一方面要在政治素质高、管理强、业务水平过硬上狠下功夫。作为政工人员，要不断夯实政治理论功底，努力掌握党的基本路线、方针、政策，密切跟踪现代思想政治理论发展成果，并加强哲学、心理学等知识的学习，使其思想与能力与时俱进，适应不同条件下思想政治工作的需要。

      3、丰富活动载体形式。一是针对职工群众的思想动态和面临的实际问题，探索切实有效的思想工作新途径，使思想政治工作分层次、多渠道、多形式地贴近群众、贴近实际、贴近生活，把解决思想问题和解决实际问题结合起来，扎扎实实为职工群众服务;二是根据职工群众关心的热点和难点问题有针对性地开展思想政治工作，真正拨动职工的心弦;三是教育职工正确处理个人利益与全局利益，及时解决各种矛盾，从而理解改革、支持改革、积极参与和投身改革。